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      “ECC就業勝任力教練”公開課●廈門站圓滿落幕

      2019年5月31日,“ECC就業勝任力教練”公開課●廈門站圓滿結課。

      本次培訓課程由新錦成與全國高等學校學生信息咨詢與就業指導中心聯合舉辦,旨在加強高校就業指導教師隊伍建設,提升就業指導服務水平,來自全國各地高校的49名學員參加了此次培訓。

      “ECC就業勝任力教練”公開課是由新錦成研發團隊從大學生求職共性問題出發,以企業崗位勝任力模型和校園招聘工作流程為依據,詳解大學生通用就業勝任力模型,探討就業勝任力的識別辦法,運用牌卡技術對就業勝任力進行評估。并結合生涯規劃理論和教練技術,從就業勝任力角度提升參訓學員的職業輔導能力。

      本次是繼武漢、重慶和南京等城市之后的的第14期培訓,本期培訓特邀新錦成金國良老師和侯蓉老師授課,兩位老師不僅有職業生涯規劃、就業創業指導和職業素質提升多年的從業經驗,而且取得多項國際、國內權威認證。

      金國良老師為大家授課

      課程分別對就業勝任力和職場技巧等多個方面展開講述。從就業理論的變遷角度,分析了大學就業的現狀與趨勢,繼而展開對就業勝任力教練的講解。老師帶學員們一起了解工作世界,對崗位就業勝任力進行拆解,令學員對就業勝任力有更清晰的認知。

      學員們做就業勝任力卡片測試

      同時課程引導學員學習對就業勝任力的自我認知分析,以及如何對就業勝任力現狀提出相應的發展策略,并引入到時間管理和情緒管理等就業勝任力提升方面的講述。同時培訓課程還分享了求職和職場溝通的技巧,并展開對生涯和就業深層次的理論闡述。歷時3天的培訓課程,可謂是干貨滿滿,內容豐富,學員收益匪淺。

      新錦成深耕大中專院校就創業領域10余年,在軟件開發、課程建設、教材編制、師資培訓等方面已經為近千所高校提供了專業的產品和服務,有效地幫助了大中專院校就創業職能部門在不同階段、不同方面提升了工作的質量與效率。

      在師資培訓方面,新錦成推出的創新思維能力訓練(IEE)、就創業定制培訓(FCT)和就業勝任力教練(ECC)培訓課程,已為200余所高校、10000多位高校教師提供培訓服務, 各高校對就業指導的重視,是新錦成發展的一個契機,也是高校教育與人才培養邁向更高臺階的加速器。新錦成愿與各高校一起為未來的高教事業創造無限價值,造福廣大青年。

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